インターンシップ(OJT)スタートしました

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8/1からインターンシップ(OJT)受け入れ開始です。総勢7名の参加でスタートしたわけですが…もう初日から凄かったですね。

午前中は自己紹介に始まり、いろいろなサービスのアカウント設定などで時間が終わってしまいましたが、午後からはRubyの基礎をおこなったのち、ブレストに参加…いや、本人たちでブレストしてもらいました。

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議論が白熱して終わらない…(^^;

今もメールで「家に帰ってからまとめてみました」ってのが送られてきてる!!という…最初燃え過ぎてダウンしちゃうんじゃないかと心配になってきますよ…

インターンシップ/OJTメンバーのブログ

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株式会社wEVA インターンシップ(OJT)受け入れ開始!!

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株式会社wEVAは今年もインターンシップ(OJT)受け入れをおこないます!!明日から(今回は)大勢が参加してのインターンシップ(OJT)生活のスタートです!!

今回は県外からも参加者がいるので、どんな風になっていくか!?

楽しみですね

フェイスブックページでいろいろとインターンシップの様子を掲載していくつもりですのでよかったら是非チェックしていってください。

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明日からインターンシップ受入開始ってことで、GitHubにチュートリアルを載せてみた

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明日から株式会社wEVAのインターンシップ受け入れ期間が始まります。最近流行りなのかな?新人研修の流れをGitHubに載せているところが目立ってきているのでウチでもやってみました。

まだ制作中ではありますが・・・

株式会社wEVAインターンシップスケジュール

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インターンシップの学生が交代して、別メンバーでのインターンシップ開始

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今日から新しくインターンシップが始まりました。初日からミーティング同行でお疲れ様です!!

tmktru24の日記
terumami1204’s blog

いい経験ができたようで何よりです(^^v

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沖縄病診断アプリをFacebookで制作 インターンシップの学生頑張る!!

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今日のインターンシップでは学生たちが中心になって「沖縄病診断」アプリをFacebook上に制作しました。

クイズ問題も150以上になり、朝から頭を振り絞っただけあります(^^;

公開後からコメントもいろいろついて、使ってくれてる人の反応を見るのは楽しかったのではないでしょうか?

Miyori_knzk’s diary
nikadori19920106’s diary
うみーの日記

沖縄病診断

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沖縄ホームページ制作工房 インターンシップスタート!!

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昨年もやったインターンシップを今年も開始しました。これから数日おきにメンバーが交代してのインターンシップ期間が3月後半まで継続していきます(うーーーん、仕事が大変?)

20130221 0

今回はインターンシップ生との会話用にyammerを利用してみました。前回の反省点としてインターンシップ生につきっきりになってしまったので逆に職場体験と言うよりもホームページ制作教室のような感じになってしまい。自分もつきっきりになった分仕事が遅れてしまうというのがあったので、今回は課題を与えてそれをクリア、その都度確認し、課題をブログなどで発表してもらう、やったことを毎日ブログで公開する事を繰り返す中での職場体験という感じでいこうかと・・・

Yammer App
カテゴリ: ビジネス
価格: 無料


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web制作現場へのインターンシップ受け入れ

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株式会社wEVAでは、また来週からインターンシップを受け入れての活動をおこなうことになりました。今まで数回の受け入れをおこなってきた、反省点やよかったことなどを振り返り、今回は今まで以上に「参加してよかった」というインターンシップにしようといろいろと考え中です。

いや、ホント・・・

今回はどんなインターンシップにしようかな?

前回はWeb制作の現場を体験してもらおうという気持ちが強すぎて、仕事体験と言うよりもWeb制作体験になってしまったような感じがあったので、今回はそこは抑えめにしつつも、ちゃんと勉強していってもらおうと悩み中です。

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インターンシップ二日目のハッカソン的な事…どこまでいったか?

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インターンシップも二日目、今日が最終日です…という訳で二人の感想はこちら「株式会社wEVA/インターンシップ日記」から見ることができます。

ハッカソン的に…とはじめてみた「二日間で何かをつくってみよう!!」も、「沖縄就活支援サイト「JobHunter」」というサイトと「沖縄就活支援サイト「JobHunter」Facebookページ」をつくるところまでは行きましたが、内容までは追いつかなかったようでした。

うーん、内容をふくらませすぎたかな・・・

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【求人】webクリエイター求人中

webcraftsではスタートアップスタッフを募集中。webデザイナー、webクリエイターを目指したい方は気軽にお問い合わせください。

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面接?「【急募】WEBデザイナー・プログラマ募集」

先日「【急募】WEBデザイナー・プログラマ募集」の記事を書いたところ数名の方から連絡があり、今日はそのうちの一人が遊びに来ていました。
面白そうな出会いがいっぱい!!
こっちもどんどん体制をつくっていかないと!!
【急募】WEBデザイナー・プログラマ募集

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【急募】WEBデザイナー・プログラマ募集




WEBCRAFTSでは急激に増えた案件対応のため、求人を再開します。詳細については「お問い合せ」からご連絡ください。

募集している職種

●WEBデザイナー
●WEBプログラマー

勤務地

沖縄県浦添市
詳細については「お問い合せ」からご連絡ください。

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「守」「破」「離」 人を育てるにあたって

浦添に事務所を設けて、人材募集もはじめ「クリエイターを育てる(人を育てる)」事を真剣に考えて、「守」「破」「離」ということを猛烈に意識しはじめました。元々自分も師匠からよく言われ、こういう指導方法を受けてきていたので、自分が人に何かを教えるという立場にたっても似ちゃうんだなぁと実感しつつ、話し言葉で説明するのが苦手なのでブログで簡単にだけど説明しておきます。

基本の型を守って、繰り返し、数を重ねることで基本を自分のものにすること

基本を破り、自分の形をつくりはじめる

基本から離れ、個性を発揮する
「守破離」 について同じタイミングで話しているこんな記事も発見しました「初心者ディレクターが気をつける10のこと/nanapiワークスリリースしました
とにかく、いろんな事柄を素早く吸収してもらうような、目指せ!スポンジ人間(笑)
でも、元々赤い水をいっぱい吸っているスポンジに新しく別の色、例えば青い水を染みこませようとしたら、染みこませる余地があったとしても赤と青が混ざって紫に染まってしまうわけなので、守の間は赤い水は横のバケツにでも移しておいて、いっぱいまで青い水を吸うことが出来るくらいの乾いたスポンジで!!

イチロー 262のメッセージ
イチロー 262のメッセージ 『夢をつかむイチロー262のメッセージ』編集委員会

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頑張る新人

沖縄から本土・世界でも通用するwebクリエイターを育成したい!
最近になって更に「WEBCRAFTSで働きたい!」と連絡を頂くことが増えました。「まだ法人としての形もできていなくて資金だってそんなにあるわけじゃないから」と話をしていくなかでも「こんな人と一緒に仕事できたらいいだろな」「この人を育てていきたいな」と思うような出会いも何度もありました。
雇うと言うことは雇い続けていくと言うことなので自分自身も相手に対して相当な覚悟と責任で接していかなければならないと思うので今まで応募頂いた方も会うまでの間にしつこいくらいに何度も何度もメールして話を聞いて「本当に雇う気があるの?」と怒られるくらいに話を聞くようにしています。

WEBCRAFTSはメンバーが増えました

という訳で、今日から一名がWEBCRAFTSのスタッフとして加わりました。今日は一緒に名刺データをつくったりソフトをインストールしたり、午後からは他の人の面接にも一緒に参加してもらったり(笑)
頑張っています!!
皆さんとも勉強会などで顔をあわせる機会がこれからあるかと思いますが、可愛がってあげてくださいね♪
ずしっと肩に重いものがのったような感じもするけれども、大事にビシビシと育てていきたいと思います(^^v

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Webプログラマ・Webデザイナの求人・育成について考える




今日もプレゼンテーションのミーティング。そして、将来像について語りあっています。
そこで、一番重要なのは人材の雇用と育成、企業にとって一番大事な人材をどう雇用して、どう育てていこうかが今後の最大のポイントということが、頭の中にいっぱいになって大変です。

いつまでも気持ちよく働いていける場所を沖縄につくりたい

そんな環境をWebデザイナーやWebプログラマー(PHP、Perl、Ruby、Python…etc)の為につくりたい。でも、これって具体的にはどんなのなんだろう?
悩みはつきないです。

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Webデザイナー・Webプログラマーの求人

昨日の記事「会社設立」にも書きましたが、予想以上のペースで物事が進んでいて、自分でも把握しながら追いついていくので必死です。
自分としては設立後のWebデザイナー・Webプログラマーの求人や人材育成の部分もすごく気になったり、「どう育成していこうか」「どんな職場環境がいいだろうか」「就業規則も考えなきゃ」と、夢の中でも考え事している毎日です。
Office Snapshotsなどを見ながら「こんなのもいいなー」なんて、職場の写真チェックしたりもしちゃうんですよね。

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求人、そして面接してきました

仕事も増え「きついなー」と思っているところに「面接希望!!」の声があったので、「まだ事務所もないし、雇用規定もできあがっていないのにどうしよう?」なんて思いながらも「これがお互いがいい方向に動き出すきっかけになれば」と思い面接(?)してきました。
人見知りする自分はやっぱりこういうの苦手?(^^;
緊張した気分をなんとかするために、GHOの人に一所懸命話しかけたり、話を脱線させたり・・・
でも、面白い方向に動き出しそうでなんだかワクワクしています。頑張ることいっぱいだーーーーー(笑)
写真は部活動に頑張る学生たち、負けずに頑張らなきゃ!!

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テレビタックルを見ながら求人を考える

さっきからテレビタックルを見ながら自分たちの求人方針をどうしようか考え中
どんな規模でどんな仕事をしていこうか・・・
やっぱりずっと一緒にやっていける人を大事にしていきたいと思うので最初は小規模かな?

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沖縄での求人、そして人材育成




2008年も残すところあと2日です。今年中の移住ができなかったことで、応募いただいている方々にはすごく申し訳ない気持ちでいっぱいですが、来年には必ず!!
数日前にも応募があり、あわてる気持ちと、移住してすぐに仕事ができる耐性を移住前からつくっておかなきゃという
「こっちでの仕事を減らして、沖縄に移住します」宣言をして以来、逆に仕事が増えすぎて、それでも「立つ鳥 跡を濁さず」と、信頼してくださっている方々のサイトをきちんとしていこうと頑張っています。
と言うことで年が変わると同時に、一緒に沖縄に行く新戦力さんの教育をどう始めようかと悩んでいます。勉強中の自分が人材育成って言うのも変ですが、一緒に頑張ってくれる人だからこそ、育成と言うこともきちんと考えていかなければと思い、今までの別のメンバーの育成方針からがらっと変えてみようかといろいろと悩んでいる真っ最中です。

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沖縄でのWebデザイナー求人について




引っ越しが思ったように進まず、求人のお問い合わせをいただいている方々との面接が遅れてしまっていてすいません。今回の中国出張の間にも数人の方からお問い合わせをいただいて驚いています。
今回頂いたお問い合わせの中で、「よくあるお問い合わせ」としてこちらでも紹介しておこうと思った事があります。
在宅のスタッフ募集について
仕事をきちんとやっていただいて、報告・連絡・相談がきちんとできる方であれば在宅でも構いません。こういう形で雇ったことがないので、私たちも試行錯誤しながらになるとは思いますが、お互い相談の上で納得した形でできればと思います。

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Webデザイナー・プログラマー募集




前回「ジョブみっとさんに求人を載せた」事を書きましたが、こちらの「Webデザイナー募集」のページからはもう既に数名の方からの応募が来ています。
昨日も応募があり「こりゃはやく移住して面接しなきゃ」と、微妙にプレッシャーも感じた今日でした。
不動産屋さんからも物件紹介のFAXがいっぱい来ているので、検討しなきゃ!!
でも、その前に出張が入ったりで、そのチケットを取ったり、準備しなきゃならないこともいっぱいで、最近は頭の中の容量があふれそうなのです。

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